Svar: Det stämmer att en person har rätt till pension i Spanien först efter att ha arbetat och via lönen betalat in avgiften till Socialförsäkringen (Seguridad Social) under 15 år. Av dessa 15 år måste dessutom minst två ha infallit precis innan personen ansöker om pension. Det är dock inte helt omöjligt att du om du endast arbetat 14 år i Spanien har rätt till pension, men du måste gå till Socialförsäkringen och visa upp all din dokumentation för att de ska kunna ge ett besked om vilka rättigheter du har.
 
Pensionen beräknas utifrån den lönebas utifrån vilken avgiften till Socialförsäkringen baseras. Om du till exempel har arbetat och betalat socialförsäkringsavgift i 15 år tar man halva lönebasen och på denna appliceras en procentsats som i sin tur beror på de lönebaser som använts de senaste 180 månaderna. Det är dessvärre ett väldigt komplicerat system och svårt att ge ett konkret svar.

Seguridad Socials hemsida finns även en del information på engelska.